公司对服务行业员工罚款不合法。依据《工资支付暂行规定》，罚款是行政处罚，公司无此权力。不及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

可以找到20年前的法院判决书，需去法院档案室查询或经同意后委托查询。《档案法》规定档案是历史记录，对国家和社会有保存价值，不及时查询可能影响权益维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

代办汇丰信用卡要求寄送电话卡存在风险，需谨慎。分析：从法律角度看，代办信用卡涉及个人信息的提供与使用，要求寄送电话卡可能涉及个人信息泄露的风险。此外，若代办过程中存在欺诈行为，还可能触犯刑法。因此，应确.

脚踝骨折停工留薪期一般不超过12个月。依据《工伤保险条例》，误工时间需结合医疗机构证明确定。若不及时处理，可能导致权益受损，如工资无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

您可以报警处理此事。依据《刑法》等相关法律，盗窃行为需承担法律责任，金额较大时可能构成犯罪。不及时处理可能导致证据丢失，难以追诉，造成财产损失无法挽回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

上下坟墓的具体距离需根据当地法规及实际情况确定。分析：从法律角度看，坟墓之间的距离并非由统一国家标准规定，而是可能受到地方性法规、墓地管理规定或乡村习俗的约束。这些规定或习俗旨在尊重逝者、维护墓地秩序以.

允许建设用地的价格因地区、用途等因素而异，无法一概而论。从法律角度看，建设用地价格受土地管理法、城乡规划法等法律法规约束，需通过招拍挂等方式公开交易确定。若价格远高于市场价或存在不合理涨价，可能涉及违法.

摩托车借出发生事故，车主有过错才需担责。依据《侵权责任法》，车主对损害发生有过错时，需承担相应赔偿责任。若未及时处理，可能面临法律追责及经济赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

床垫甲醛超标可向商家索赔。依据《消费者权益保护法》，产品不合格可要求赔偿。甲醛超标严重影响健康，不及时处理可能导致呼吸系统疾病等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

别人不能直接用你的微信收款码申请贷款。微信收款码是个人收款工具，与贷款申请无直接关联。从法律角度看，贷款申请需经过严格的身份验证和信用评估，仅凭收款码无法完成。若出现未经授权的贷款申请或债务追讨，表明问.

契税退还需视具体情况而定，需符合退税条件。分析：契税的退还通常与房屋交易、政策调整等因素相关。根据现行法律，如果购房者在购买房屋后，因政策变动导致契税缴纳过多，或者房屋交易未成功等原因，可能符合契税退还.

工伤未认定前，一般不建议直接使用医保报销。 分析：工伤认定是享受工伤保险待遇的前提。若工伤未认定，直接使用医保报销可能涉及骗保风险，因为工伤医疗费用应由工伤保险基金支付。此外，一旦工伤认定成功，已用医保报.

这可能是案件有新进展，需进一步核实信息。依据《刑事诉讼法》，取保候审期间，派出所会继续侦查案件。若不及时处理，可能影响案件进程或导致不利法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

公立幼儿园教师加班可投诉至教育局。依据相关法律法规，长时间加班可请教育局责令改正。《劳动法》规定，加班需合理安排，长时间加班违反法规。不及时改正，将影响教师权益及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

租车跑网约车出事故，赔偿需依责任认定。依据《道路交通安全法》，先由保险公司赔偿，不足部分按过错分担。若不及时处理，可能导致赔偿纠纷，影响个人信用及后续保险投保。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

起诉书邮寄半个月无回应，建议去法院询问。根据《民事诉讼法》，法院应在七天内通知是否立案，未及时处理可能影响案件进程，甚至导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

劳动仲裁强制执行后，一般六个月内能收到钱。依据《民事诉讼法》，若单位不履行，法院有权采取很多强制措施，像是冻结银行账户等，甚至可能被追究刑事责任。超过六个月未执行，可向上级法院申请，确保权益得到保障。 ✫.

已注销个人营业执照在央国企招聘中会有考量。若未依法清算注销，可能影响个人信誉及职业发展。《个体工商户登记管理办法》规定，注销需依法进行，否则将面临法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

独生子女证补办后，在符合规定的情况下是有效的。分析：独生子女证是证明个人为独生子女身份的重要证件，享受相关福利待遇时需出示。若证件遗失或损坏，可向原发证机关申请补办。补办程序合法且材料真实，则补办后的证.

劳动法对辞退有新规，需依法进行。依据《劳动法》，辞退需满足条件，如试用期不符、违规或失职。不及时处理可能导致法律纠纷，损害公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.