保安公司随意辞退保安合法吗

保安公司随意辞退保安不合法。依据《劳动法》,单位无故辞退需承担经济赔偿责任。不及时处理可能导致法律纠纷和赔偿增加。
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保安公司随意辞退不合法。处理方式:1. 若被辞退,先与保安公司协商,要求合理解释或补偿;2. 协商无果,收集证据,如劳动合同、辞退通知等;3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求恢复工作或赔偿;4. 如仲裁不满,可诉诸法院,依法维权。
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保安公司辞退保安需依法进行,常见处理方式为协商或劳动仲裁。若双方能协商一致,则签订协议;若无法协商,则保安可申请劳动仲裁来维权。
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